招聘基本条件
（一）招聘对象除满足招聘岗位表中条件外，同时须符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，热爱应急管理事业。
3.遵纪守法，作风正派，品行端正，服从组织管理，有较强的事业心和责任感。
4.具有大学本科及以上学历，并取得相关专业学士及以上学位，相关学历学位应当在教育部指定的网站完成认证。持香港、澳门大学学历证书的人员须提供国家教育行政主管部门认可的证明，持国外学历证书的人员须提供国家教育部相关部门学历认证证书。
专业主要依据教育部公布最新版专业目录。报考人员所学专业以毕业证书专业为准，不可以凭专业（学业）证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考，毕业证书上专业后面带括号，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业（教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外），报考人员只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。
5.年龄原则上在35周岁及以下；取得招聘岗位相关行业领域高级及以上专业技术资格（职称）或同等职业资格（职业技能等级）的，可放宽至45周岁。
“35周岁以下”为“1990 年1月1日（含）以后出生”（以有效居民身份证为准，其他涉及年龄计算的依此类推）
6.身心健康，具有良好的职业道德素质和符合岗位要求的身体条件和心理素质。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；
2.在读的全日制普通高校学生；
3.现役军人；
4.经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
6.被开除公职、开除党籍，或违纪违规被辞退解聘的人员；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的；
8.聘用时不能与其他用人单位解除劳动合同关系的；
9.法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。