1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2.愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正；
3.公开招聘计划表中的“35周岁以下”为“1986年7月25日（含）后出生”；
4.具备岗位所需的学历学位、专业、技能条件；应聘人员应在2022年7月31日前取得报考岗位要求的普通高校本科及以上学历学位证书（含教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书），学历学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。我单位将根据岗位特点，对专业进行审定并负责具体解释；海外留学人员认证专业与国内专业表述不一致的，须提供所学专业课程证明，按照相近原则审核并负责解释；
5.具备适应岗位要求的身体条件，并能在岗位用人时限内及时入职；
6.机关、事业单位在编正式工作人员报考须经单位和主管部门同意；
7. 有以下情形的不宜应聘：
（1）《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）明确应当回避的岗位；
（2）属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）规定不得确定为录用人选情形之一的；
（3）在公务员招考、事业单位招聘中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员；
（4）在读的全日制普通高校非应届毕业生。