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安徽长丰双凤开发区公开招聘社区工作人员公告

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【发布时间: 2018-02-26 】    【浏览次数:45929】    【信息来源: 合肥人事考试网 】
 

 

为推进城市化进程,提升社区服务水平,结合双凤开发区实际,经研究决定,公开招聘社区工作人员,现具体公告如下:

一、招聘人数及岗位

社区工作人员20人。其中女性10人,男性10人。

二、报名条件

1.户籍在双凤开发区境内或本人(配偶)在境内有房屋产权证;

2.年龄在2040周岁(19782月至19982月期间出生)

3.退伍转业军人或全日制大专及以上毕业生(2018年应届毕业)

4.思想政治素质高,品行端正,热爱社区工作,自觉服从组织安排;

5.身体健康,能适应岗位要求;

有下列情形之一的人员,不得报考:

1.现役军人;

2.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.法律规定不得参加报考的其他情形人员。

三、报名时间

报名时间为2018226日-32日,201832日下午17:30截止,工作时间为上午8:00?12:00,下午2:30?5:30,逾期不再受理。

四、报名地点

双凤开发区党群活动服务中心(不接受网上报名,咨询电话:0551-66397007)

五、报名材料

1.本人身份证、户口本原件及复印件;

2.学历证书原件及复印件;

3.结婚证明、房产证或购房协议等有效证件原件及复印件;

4.2寸照片3张。

六、招聘程序

发布公告--报名--资格审查--笔试--面试--体检--政审--研究--培训上岗。

七、招聘方式

本次招聘采用笔试加面试相结合的方式。即:笔试为计算机基础知识测试和十九大相关知识测试;面试为竞职演讲的方式。笔试和面试分别占分值的30%70%,按二项合计分值(总成绩均保留两位小数)高低,确定初选人选,进入下一环节。

1.笔试:计算机基础知识测试和十九大相关知识测试,满分为100分,各占50分。根据男女性别比例,分别按分数高低12比例确定面试人选;

2.面试:以演讲的方式,现场抽号依次进行。

  八、体检和政审

1.体检:根据男女性别比例,以11的比例确定体检对象。在规定的医院进行,对体检不合格者,取消应聘资格。体检费用由报考人员自理;

2.政审:体检合格者,进入考察政审程序;

3.因体检、政审不合格或应聘者主动放弃,根据男女性别按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

九、工资待遇

1.试用期工资待遇2200/月;试用期满经考核合格正式上岗,工资待遇参照现有社区工作者标准;

2.试用期六个月,试用期满后经考核合格的办理相关录用手续。

十、其他说明

1.随父母在双凤开发区生活的,可以报名,需提供其父母在双凤开发区境内房产证以及家庭户口本;

2.笔试时间初定在317日上午900-1030,考试地点等相关信息见《准考证》,考生314-15(两天)到双凤开发区党群活动服务中心领取本人《准考证》,逾期未领取《准考证》的考生,视为自动放弃考试资格。笔试环节考生需携带本人身份证、准考证自行前往;

3.2018年应届毕业生应持所在院校开具相关有效证明报名;

4.双凤开发区现任社区网格员可直接报名;

5.人员录用后经研究安排至社区工作,并承诺服从岗位分配;

  6.考生相关成绩在合肥人事考试网(www.hfpta.com)公布

十一、纪律监督

本次公开招聘工作严格贯彻公开、平等、择优的原则,严格坚持规定的程序、条件和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作全程接受监督。

监督电话:0551-66390861(双凤开发区监察室)

咨询电话:0551-66397007(双凤开发区组织办)          

 

 

安徽长丰双凤经济开发区管理委员会

2018226

相关文件1:报名表                




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