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不拘一格 选拔人才
【发布时间: 2010-08-02】    【浏览次数:21464】    【信息来源:合肥人事考试网】

2010年非国有经济组织建设工程专业评审工作顺利结束

 

72628日,我市2010年度非国有经济组织建设工程专业评审会在市专业技术职务任职资格评审中心的精心准备和组织下顺利进行。今年共接收申报人员材料2731份,其中:申报高级工程师263人,工程师936人,助理工程师844人,技术员688人。

评审工作得到了省、市人力资源和社会保障部门领导的高度重视。在集中评审前的动员会上,省人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处马维嘉处长要求评审专家在评审中,做到“四个严格”:一要严格条件,以《关于印发〈安徽省非国有经济组织建设工程专业技术资格评审标准条件(试行)〉的通知》(建人[2006]381号)评审标准为依据,对照条件,不搞迁就。对于论文论著质量的把握要向一线工程技术岗位上的人员倾斜,把握好尺度,一视同仁。二要严格程序,评审会要按评审规定程序开展工作。三要严格纪律,评审会结束后不得透露评审过程内容,如有亲属申报要主动遵守回避制度。四要严格质量,质量是评审工作根本出发点,要确保评审工作公平公正。

专家评委们本着对申报者认真负责的态度,从学历资历、答辩情况、业绩条件、能力水平及专业理论水平等方面对申报人员给予了综合评判。对在建设工程技术岗位上作出突出贡献的工程技术人员,可不受学历、资力、职称、身份等条件的限制,破格申报相应专业技术职务任职资格。对于破格申报的人员,评审中心前期已经组织了面试答辩工作。

经过三天紧张的封闭集中评审,2010年非国有经济组织建设工程专业评审工作画上了一个圆满的句号。评审通过人员名单近期将上报省、市人力资源和社会保障主管部门审批并面向社会公示。

 






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