8月26日、27日，合肥市2009年度中小学（幼儿园）教师职称申报面试答辩工作正式启动，分别在合肥经济管理学校、合肥建设学校和市四十五中进行。此次参加面试答辩的教师为2714人，其中晋升中学高级教师的人数为726人，中学一级764人，小学高级1224人。

教师职称申报增设面试答辩环节，主要是为了客观、公正地衡量教师的教育教学能力和水平，重点考察教师在课堂教学中的语言组织能力、口头表达能力以及对教材的把握、教学内容的设计和重难点问题的处理等。通过听课专家的提问，可以有效了解教师对专业知识的学习、应用情况和对新课程改革的掌握程度。教师面试答辩后，由听课专家根据本学科专业的特点结合现场听课情况进行提问，然后根据教师的回答情况予以赋分。此次面试答辩还规定，凡在任期内参加由县、区级以上教育部门组织的示范课、公开课、教学大赛的获奖教师，可以根据本人意愿免于面试考核。

面试答辩工作结束后，今年的中小学（幼儿园）教师职称集中评审工作将于九月份进行。